林子轩的想法并不复杂，就是在合适的时机把经纪部门的一部分分离出去，成🔏⛎🙕立一🙻家独立的经纪公司，和好梦公司脱离关系。八）♞
好梦公司继续保留经纪部门，为那些🀜没有野心，愿意留在公司的演员服务。
有想法的演员到新的经纪公司，和经纪公司重新谈条🞽🙤🌔件，签合同。
这样的人公司想🌭留也留不住😀，不如放手，📺☐⚎给他们展的空间。
一家独立的经纪公司有不少的好处，它🜏🁌可以去挖其他影视公司的演员。
如果好梦公司出面挖墙脚，容易引起两家影视公司的纠纷，🌸🜎经纪公司本来就是🔏⛎🙕培养演员的🄡⚱🕈，出面正合适。
它还可以用多种方式掘演员。
好梦公司采用的是精英模式，签入公司的演员都有成名的机会，从短时间看，🔏⛎🙕让公司星光璀璨，拥有众多明星。
但林子轩清楚，这种🂡模式无法长🎀🎁久，公司要做成百年企业，就要改变。
经纪公司采🔥🂬用淘汰制，派出星探四处寻找好苗子，签进公司，只是不能保证成功率，竞争相当残酷。
这才是掘演员的正常流程，而不是依靠林子轩的🖆前眼光。
经纪公司的合作方式更为灵活多变。
它不光和好梦公司合作，还和其他影🀜视公司、电视台、各类媒体合作。
和演员签订不同的合约，提供不同的服务，把经纪工作专业化。🈬
而且，它不仅签演艺圈的明星，还有体坛明星、🖆艺术家和文艺圈🈬的著名作家，业务范围更广，涵盖👜多个行业。
这种模式在好莱坞早已有之。
好莱坞🌖⚫的大型经纪公司旗下有世界顶尖的导演和巨星，和电影公司合作拍片，提供各式各样的经纪服务。
电影公司只要有一个项目，经纪公司选出合适的导演🞽🙤🌔、演员和幕后制作人员。
这叫做打包服务。